TANGGUNG JAWAB SOSIAL

Indonesia Safety Center – Safety School (Synergy Solusi Group) adalah penyedia pelatihan K3 terpercaya yang siap membantu Anda dalam memperoleh sertifikasi safety expert development program. TANGGUNG JAWAB SOSIAL sangat penting untuk memastikan keamanan kerja dan mencegah terjadinya kecelakaan kerja melalui penerapan identifikasi . Di sini, kami akan memberikan informasi yang lengkap tentang TANGGUNG JAWAB SOSIAL dan prosedur untuk memperoleh sertifikasi safety expert development program.

Apa itu TANGGUNG JAWAB SOSIAL?

Training Tanggung Jawab Sosial adalah proses pelatihan yang bertujuan untuk meningkatkan kesadaran dan pemahaman individu terkait tanggung jawab sosial mereka dalam konteks pekerjaan atau organisasi. Melalui training ini, individu diberikan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengenali dampak sosial dari kegiatan mereka dan cara-cara untuk bertanggung jawab secara sosial.

Dalam training ini, peserta akan diajarkan tentang pentingnya menjaga kesehatan dan keselamatan kerja, mempromosikan keberagaman dan inklusi, mengelola lingkungan secara bertanggung jawab, dan berkontribusi positif terhadap masyarakat sekitar. Mereka juga akan mempelajari cara mengidentifikasi risiko sosial, mengatasi masalah yang mungkin muncul, dan berkomunikasi secara efektif dengan pihak-pihak terkait. Training Tanggung Jawab Sosial membantu individu untuk menjadi profesional yang bertanggung jawab, memperkuat citra positif organisasi, dan berkontribusi pada pembangunan yang berkelanjutan dan berdampak positif.

Prosedur Memperoleh Sertifikasi TANGGUNG JAWAB SOSIAL

Untuk memperoleh sertifikasi TANGGUNG JAWAB SOSIAL, ada beberapa prosedur yang harus diikuti, antara lain:

1. Mengikuti Pelatihan – Peserta harus mengikuti TANGGUNG JAWAB SOSIAL yang diselenggarakan oleh penyedia pelatihan yang terakreditasi oleh badan sertifikasi terkait (Indonesia Safety Center – Safety School).
2. Mengikuti Ujian – Setelah menyelesaikan pelatihan, Peserta harus mengikuti ujian yang menilai pemahaman mereka tentang konsep-konsep keselamatan dan kesehatan kerja yang telah dipelajari selama pelatihan.
3. Mencapai Nilai Minimum – Peserta harus mencapai nilai minimum yang ditetapkan untuk lulus ujian. Nilai minimum ini dapat bervariasi tergantung pada badan sertifikasi yang menetapkannya.
4. Mendapatkan Sertifikat – Setelah berhasil lulus ujian, Peserta akan diberikan sertifikat yang menunjukkan bahwa mereka telah menyelesaikan TANGGUNG JAWAB SOSIAL dan memenuhi standar keselamatan dan kesehatan kerja yang ditetapkan oleh badan sertifikasi.
5. Pembaruan Sertifikat – Sertifikat TANGGUNG JAWAB SOSIAL biasanya memiliki masa berlaku 3 tahun sejak sertifikat diterbitkan dan harus diperbarui secara berkala. Peserta harus mengikuti pelatihan atau ujian ulang untuk memperbarui sertifikat mereka setelah masa berlaku habis.

Prosedur ini dapat bervariasi tergantung pada badan sertifikasi yang menetapkannya, namun secara umum, ini adalah langkah-langkah yang harus diikuti untuk memperoleh sertifikasi TANGGUNG JAWAB SOSIAL.

Mengapa Memilih Indonesia Safety Center sebagai Tempat Pelatihan?

Indonesia Safety Center – Safety School (Synergy Solusi Group) adalah penyedia pelatihan K3 terpercaya yang telah berpengalaman dalam menyediakan program TANGGUNG JAWAB SOSIAL dan membantu peserta memperoleh sertifikasi di bidang K3. Berikut adalah alasan mengapa Anda harus memilih kami sebagai tempat pelatihan:

1. Pengajar yang Berpengalaman Kami memiliki pengajar yang berpengalaman dan ahli dalam bidang keselamatan dan kesehatan kerja. Pengajar kami akan memberikan penjelasan yang lengkap dan jelas tentang materi TANGGUNG JAWAB SOSIAL.
2. Program Pelatihan yang Komprehensif Program pelatihan yang kami sediakan mencakup seluruh aspek yang dibutuhkan untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan peserta dalam menjaga keamanan dan kesehatan kerja di tempat kerja. Materi yang kami sampaikan meliputi teori dan praktik sehingga peserta dapat mengaplikasikan langsung pengetahuan yang telah diperoleh.
3. Fasilitas Pelatihan yang Lengkap Kami menyediakan fasilitas pelatihan yang lengkap dan modern untuk mendukung kegiatan pelatihan. Fasilitas yang kami sediakan meliputi ruang kelas yang nyaman, peralatan dan alat bantu yang lengkap, serta simulasi kejadian kecelakaan kerja untuk meningkatkan keterampilan peserta dalam menangani situasi darurat.
4. Harga yang Terjangkau Kami menyediakan program pelatihan dengan harga yang terjangkau dan kompetitif. Kami percaya bahwa setiap orang berhak untuk mendapatkan pendidikan dan pelatihan berkualitas tanpa harus mengeluarkan biaya yang mahal.

Dalam rangka untuk memperoleh sertifikasi TANGGUNG JAWAB SOSIAL, Anda perlu memilih tempat pelatihan yang tepat dan terpercaya. Kami siap membantu Anda dalam meningkatkan pengetahuan dan keterampilan dalam bidang keselamatan dan kesehatan kerja di tempat kerja. Hubungi kami untuk informasi lebih lanjut tentang program TANGGUNG JAWAB SOSIAL yang kami sediakan.

Tujuan Pelatihan

Tujuan Training Tanggung Jawab Sosial dapat mencakup hal-hal berikut:

1. Meningkatkan Kesadaran: Training ini bertujuan untuk meningkatkan kesadaran individu terhadap pentingnya tanggung jawab sosial dalam konteks pekerjaan atau organisasi. Peserta akan diberikan pemahaman yang lebih mendalam tentang dampak sosial dari kegiatan mereka serta konsekuensi positif dan negatif yang dapat timbul.
2. Meningkatkan Pengetahuan dan Keterampilan: Tujuan selanjutnya adalah memberikan pengetahuan dan keterampilan praktis kepada peserta terkait tanggung jawab sosial. Peserta akan belajar tentang kepatuhan terhadap regulasi HSE (Kesehatan, Keselamatan, dan Lingkungan), pengelolaan risiko sosial, penghargaan terhadap keberagaman, inklusi, dan hak asasi manusia, serta kemampuan untuk berkomunikasi dengan pihak-pihak terkait.
3. Mendorong Praktik Bertanggung Jawab: Training ini bertujuan untuk mendorong peserta agar mengimplementasikan praktik bertanggung jawab secara aktif dalam pekerjaan mereka sehari-hari. Mereka akan diberikan panduan dan studi kasus yang relevan untuk memperkuat pemahaman mereka tentang tindakan dan keputusan yang mendukung tanggung jawab sosial. Dengan demikian, tujuan ini berfokus pada perubahan perilaku dan kebiasaan yang dapat menghasilkan dampak positif pada karyawan, organisasi, dan masyarakat luas.

Materi Pelatihan

Materi-materi yang dapat disertakan dalam Training Tanggung Jawab Sosial mencakup hal-hal berikut:

1. Kesehatan, Keselamatan, dan Lingkungan: Peserta akan mempelajari pentingnya menjaga kesehatan dan keselamatan kerja serta perlunya mengelola lingkungan kerja secara bertanggung jawab. Materi ini akan mencakup pemahaman tentang risiko kerja, prosedur keamanan, penggunaan alat pelindung diri, dan praktik keselamatan umum.
2. Keberagaman dan Inklusi: Materi ini akan membahas pentingnya mempromosikan keberagaman dan inklusi di tempat kerja. Peserta akan mempelajari tentang pentingnya menghargai perbedaan dalam latar belakang, budaya, dan identitas, serta praktik-praktik yang mendukung lingkungan kerja yang inklusif.
3. Pengelolaan Risiko Sosial: Materi ini akan membahas cara mengidentifikasi, mengukur, dan mengelola risiko sosial yang mungkin muncul dari kegiatan organisasi. Peserta akan mempelajari tentang dampak sosial yang dapat timbul dan bagaimana merencanakan strategi untuk mengurangi atau mengatasi risiko tersebut.
4. Etika dan Keadilan: Materi ini akan membahas prinsip-prinsip etika dan keadilan dalam konteks tanggung jawab sosial. Peserta akan mempelajari nilai-nilai inti seperti integritas, transparansi, dan akuntabilitas, serta pentingnya menjalankan bisnis dengan prinsip keadilan bagi semua pihak terkait.
5. Komunikasi dan Keterlibatan Stakeholder: Materi ini akan membahas pentingnya berkomunikasi dengan pihak-pihak terkait, termasuk karyawan, pelanggan, komunitas lokal, dan pemangku kepentingan lainnya. Peserta akan mempelajari strategi komunikasi yang efektif untuk membangun hubungan yang baik dan menjaga transparansi dalam tanggung jawab sosial.

Materi-materi ini akan memberikan pemahaman yang komprehensif kepada peserta mengenai tanggung jawab sosial dalam berbagai aspek pekerjaan dan organisasi.

Top of Form

Bottom of Form

Top of Form

Metode Pelatihan

• Presentasi
• Diskusi
• Studi Kasus
• Evaluasi

Durasi Pelatihan

Pelatihan dilaksanakan dalam 2 (dua) hari di jam 08.00-17.00 WIB.

Benefit

✅ Sertifikat Cetak
✅ Soft File Materi/Modul
✅ Dibimbing untuk assessment
✅ Tanya jawab langsung dengan trainer
✅ Souvenir Exclusive Synergy Solusi
✅Bergabung bersama 20000+ alumni di Synergy Solusi HSE Executive Club